在開(kāi)齋節(jié)來(lái)臨之際，電建港航公司海外項(xiàng)目開(kāi)展開(kāi)齋節(jié)慰問(wèn)活動(dòng)，為項(xiàng)目全體外籍員工發(fā)放慰問(wèn)品，并向他們致以節(jié)日的問(wèn)候和美好生活的祝愿。

為迎接節(jié)日的到來(lái)，卡西姆運(yùn)維項(xiàng)目部謀定后動(dòng)、規(guī)劃先行，提前購(gòu)置了水果、飲料等禮品。項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)向巴方員工送上了開(kāi)齋節(jié)慰問(wèn)品，并向員工及其家人致以節(jié)日的問(wèn)候和美好祝福，感謝他們?cè)邶S月期間克服困難、堅(jiān)守崗位，保障了項(xiàng)目部的安全生產(chǎn)工作。

巴瑞薩運(yùn)維項(xiàng)目部根據(jù)當(dāng)?shù)貙?shí)際情況，制定了中孟員工間“相互尊重，互相學(xué)習(xí)”工作準(zhǔn)則，要求中方員工遵守孟加拉國(guó)法律，尊重當(dāng)?shù)匚幕?、?xí)俗和宗教信仰，做好對(duì)孟方員工工作技能、作業(yè)技巧的“傳幫帶”，同時(shí)深入了解孟方員工的文化傳統(tǒng)和實(shí)際訴求，及時(shí)跟進(jìn)其身心狀態(tài)的變化，促進(jìn)項(xiàng)目各項(xiàng)工作正常有序推進(jìn)。

一直以來(lái)，電建港航公司高度重視屬地化管理工作，堅(jiān)持相互尊重、共同進(jìn)步的原則，充分尊重當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗習(xí)慣和宗教信仰，因地制宜開(kāi)展各類人文關(guān)懷活動(dòng)，有效提升了外籍員工的文化認(rèn)同感和企業(yè)歸屬感，為項(xiàng)目穩(wěn)定運(yùn)營(yíng)凝心聚力、保駕護(hù)航。