中國(guó)電力網(wǎng)訊 天業(yè)集團(tuán)能源管理公司工會(huì)秉持“一家人、一條心、一盤(pán)棋、一股勁”的理念，在做好常態(tài)化關(guān)懷的同時(shí)針對(duì)企業(yè)發(fā)展新形勢(shì)的員工隊(duì)伍特點(diǎn)，以當(dāng)好“娘家人”為目標(biāo)，將關(guān)愛(ài)工作做得更具體、更扎實(shí)、更貼心。

　　堅(jiān)持我為職工辦實(shí)事。該公司工會(huì)以職工需求為向?qū)В罅ν七M(jìn)關(guān)心關(guān)愛(ài)工作，堅(jiān)持做好“三必訪(fǎng)”，員工生病住院必訪(fǎng)、困難員工必訪(fǎng)，員工有思想波動(dòng)必訪(fǎng);堅(jiān)持做好“四必幫”，工作上遇到困難必幫、家庭經(jīng)濟(jì)困難時(shí)必幫、大病職工等特殊群體必幫、家庭成員遇到突發(fā)事件時(shí)必幫，當(dāng)好一線(xiàn)職工的“娘家人”。

　　用心搭建職工成長(zhǎng)通道。該公司工會(huì)在做好勞動(dòng)競(jìng)賽、技能比武等傳統(tǒng)比賽的基礎(chǔ)上，持續(xù)開(kāi)展五小活動(dòng)、修舊利廢、QC活動(dòng)、青年技術(shù)講堂等活動(dòng)，積極為職工打造展示平臺(tái)，不斷激發(fā)職工技術(shù)創(chuàng)新實(shí)踐的積極性和主動(dòng)性，從而拓展職工成才新通道。

　　細(xì)心關(guān)愛(ài)職工心理健康。該公司工會(huì)始終保持與一線(xiàn)職工密切聯(lián)系，關(guān)注職工思想、心理變化情況、切實(shí)了解職工所思所想。

　　暖心豐富職工業(yè)余生活。該公司工會(huì)在工作之余開(kāi)展各類(lèi)積極向上、有益職工心理健康的文體活動(dòng)及讀書(shū)分享活動(dòng)，培育企業(yè)和諧文化，切實(shí)營(yíng)造了豐富的文化范圍，進(jìn)一步提升企業(yè)凝聚力。